Unser Angebot

Berufliches Training / 10 - 12 Monate

Die Phasen des Beruflichen Trainings:
1.    Orientierung
2.    Qualifizierung
3.    Integration
4.    Nachbetreuung 

In der Phase der Orientierung (Dauer ca. 3 Monate) stehen die Klärung Ihrer Arbeitsvergangenheit, der Auf- und Ausbau Ihrer Arbeitsfähigkeiten sowie die Stabilisierung Ihrer psychischen Gesundheit im Vordergrund. Wir erarbeiten gemeinsam berufliche Perspektiven und vereinbaren konkrete Schritte für Ihr weiteres Training. 

In Ihrer Qualifizierung (Dauer ca. 4 - 6 Monate) sehen wir unsere Kernaufgabe. Sie üben bei uns fachtheoretische Kenntnisse und fachpraktische Fertigkeiten ein und können diese mit unserer Begleitung in ausgewählten, externen Trainingsbetrieben unter realitätsnahen Bedingungen vertiefen. Sie arbeiten weiter an Ihrer individuellen Belastbarkeit und trainieren die Rolle des Arbeitnehmers.

Ziel ist Ihre Integration (Dauer ca. 3 Monate) auf dem ersten Arbeitsmarkt. Mit Hilfe unseres weit verzweigten Betriebsnetzwerks unterstützen wir Sie, Möglichkeiten der betrieblichen Erprobung bzw. Vertiefungspraktika zu finden. Im Einzelfall kann auch Ihre Teilnahme an weiterführenden Bildungsangeboten wie z. B. Teilqualifizierungen oder Umschulung als Ziel angesehen werden.

Weil wir großen Wert auf nachhaltigen Erfolg legen, erfolgt in der Nachbetreuung (Dauer ca. 6 Monate) eine individuelle Begleitung und Unterstützung bei Fragen rund um den Job, auch bei Krisen und Konflikten. Bei allen Teilnehmenden, die bis dahin in keinem Arbeitsverhältnis stehen, bemühen wir uns um weitere Integrationsaktivitäten.